עבור אילו מהיצירות האלה עבורך?
ישנן שיטות רבות בהן ניתן להשתמש כדי לגייס מתנדבים . עם זאת, לא כולם יהיו מתאימים לארגון שלך או לצרכים הספציפיים שלך.
קח בחשבון את העבודות שאתה צריך מתנדבים לעשות ולאחר מכן לשקול מי יכול לעשות את אלה עבודות הטוב ביותר, אשר עשוי אפילו להיות מעוניין.
לדוגמה, בייבי בומרס יכול להקה כדי לעזור לילדים מעוטי יכולת בעוד Millennials עשוי להיות מטרות טובות עבור פרויקטים סביבתיים.
אז יש את השיטות שבהן אתה מגייס מתנדבים. האם אתה רוצה להשתמש פורטלים באינטרנט, ירידים להתנדב, או איזה סוג של פרסום כגון PSAs?
לא משנה מה הדמוגרפיה אתה פונה או לפי השיטות שתבחר, את האסטרטגיות כי ביסוד כל זה עדיין להישאר די סטנדרטי.
ריק לינץ 'וסטיב מק'קרלי, מחברי ההתנדבות החיוניים, מראים שיש שלוש דרכים בסיסיות לגיוס:
גוף חם גיוס
כאשר אתה צריך מספר רב של מתנדבים לתקופה קצרה, ואת הכישורים של המשימה הם מינימליים, אתה יכול לעסוק "גיוס הגוף חם". זה כולל הפצה רחבה של מידע, כולל:
- הפצת חוברות
- פוסטרים
- שוחח עם קבוצות
- הודעות בתקשורת המתאימה
- מילה של פה
גיוס ממוקד
מסע הפרסום הממוקד דורש גישה מתוכננת בקפידה לקהל קטן. השתמש בשיטה זו כאשר אתה מנסה לגייס מתנדבים כי צריך להיות כישורים ספציפיים או לא נפוץ למצוא מאפיינים.
מסע פרסום ממוקד דורש, בתחילה, לענות על מספר שאלות:
- מה אנחנו צריכים?
- מי יכול לספק את זה?
- איך נוכל לתקשר איתם?
- מה יניע אותם?
עבודה באמצעות שאלות כאלה יעזור לך לזהות ולאתר את המתנדבים שאתה צריך. ברגע שאתה מוצא מקור של מתנדבים כאלה, פשוט לקחת את הודעת הגיוס שלך ישירות אליהם.
מעגלים קונצנטריים
סוג זה של גיוס דורש ממך לזהות אנשים שכבר נמצאים בקשר ישיר או עקיף עם הארגון שלך ולאחר מכן ליצור איתם קשר עם הודעת הגיוס שלך. קבוצות אלה כוללות:
- הלקוחות שלך, משפחותיהם וקרוביהם.
- בוגרים של התוכנית שלך / s.
- חברים של המתנדבים שלך ואת הצוות הנוכחי.
- אנשים בשכונה של הארגון שלך.
- אנשים שהושפעו מהבעיה שאתה מנסה לפתור.
Concentric מעגלים גיוס כרוך אנשים שכבר מכירים את הסוכנות שלך או את הבעיה שאתה פונה, או מי מחובר באמצעות חברים או אנשי צוות. סביר יותר שתצליח לשכנע אותם להתנדב מאשר זרים גמורים. במונחי מכירה, יש הבדל גדול בין שיחה "קרה" לאדם זר מאשר שיחה "חמה" למכר או לחבר.
הודעת הגיוס שלך
לא משנה באיזו שיטת גיוס אתה משתמש, אתה חייב להיות משכנעת הודעה. אתה צריך להסביר מדוע הסוכנות שלך ראוי הזמן של אותו אדם . הפוך את המסר שלך קצר, פשוט, ישיר, תקשורת את הצורך בשירות של המתנדב ואת טוב הוא / היא יכולה לעשות.
להדגיש את הצרכים של הקהילה עבור השירות, אבל גם להצביע על היתרונות שהמתנדב יקבל.
אלה כוללים לעשות טוב, אבל יכול להיות שיש כישורים וניסיון רב ערך כי המתנדב יהיה להרוויח.
שואל
לבסוף, הקפד לשאול אנשים להתנדב. הדרך היעילה ביותר לעשות זאת היא לקבל את הצוות שלך או מתנדבים לשאול את חבריהם ומכריהם להתנדב. הקפד לספק להם את המידע שהם צריכים לעשות יעיל "לשאול".
גיוס מתנדבים באינטרנט
בעוד מציאת מתנדבים דרך מיושנת דרך הפניות ואנשי קשר מקומיים עדיין עובד הכי טוב, השימוש באתרי ההתנדבות באינטרנט התפשט .
הנה כמה מאתרי ההתנדבות הנפוצים ביותר:
- אידיאליסט
- רשת טובה
- התנדבות
- מתנדבים
- נקודות אור
הקפד לבדוק אתרים המשרתים את האזור המסוים שלך גם כן. ערים גדולות רבות יש אתרים כאלה. לדוגמה, בולטימור, MD יש התנדבותי, בעוד הדרך המאוחדת של טוסון, AZ משמש מסווה מתנדבים ברחבי העיר.
גיוס מקוון כולל גם דף התנדבות מקיף באתר האינטרנט שלך. הפוך את הדף כיף ולא רק חבורה של בימקרטי בינגו ענק. אני אוהב במיוחד את זה מן החברה האנושית של דרום אריזונה ואת זה מן המטבח המרכזי DC.